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Inhalte:- Strategische Unternehmensführung- Finanzierung und betriebswirtschaftliche Planung- Recruiting und Mitarbeiter:innenbindung- Projekt- und Prozessmanagement- Innovation und Entwicklung neuer Geschäftsmodelle- Internationale und überregionale Geschäftsentwicklung- Sozial- und Führungskompetenzen
Aufnahmeverfahren